东莞报业网讯 东莞将依托人才市场加大技能人才培训力度，今后3至5年内，力争培训模具、鞋业、家具业、物流业等十个专业急需技能人才共10万名。

　　我市技能人才仍存在一定缺口

　　我市日前召开万名模具人才培训工程总结暨技能人才培训现场交流会。据悉，“东莞市万名模具设计人才培养工程”于2006年6月正式启动，该工程由市人事局等有关部门主办，由智通人才连锁股份有限公司承办。到目前为止，已经通过技能培训、职业资格认证、学历教育等方式共培养各类技能人才19563人，其中模具类技能人才13806人，其他技能人才5757人，完成了工程预期目标，对填补东莞模具人才缺口起一定作用。

　　“技能人才不好招。”在一些招聘会上，记者看到有企业提供高薪招聘技能人才，然而符合条件者却不多。市人事局副局长莫达兴表示，随着东莞经济社会双转型的不断深化，我市对技能人才需求持续增加，目前，我市技能人才仍存在一定缺口，不能完全满足社会发展需求。

　　今年培训技能人才两万以上

　　“目前，我市很多人才市场还没有开展培训业务，今后，希望各大人才市场借鉴智通、中心等人才市场在培训方面的先进经验，尽快开展培训，培养更多的技能人才，为东莞产业升级提供人才支撑。”莫达兴认为，人才市场在技能培训方面存在天然的优势，一方面，人才市场与企业的联系非常紧密，培训技能人才可直接输送到企业，帮助企业解决“人才之渴”。另一方面，人才市场与各地的高等院校也建立了联系，在培训的师资方面具有一定优势。

　　据悉，接下来，市人事局将大力实施“技能型人才培养工程”，建立多渠道、多层次、多形式的技能型人才培训体系，以满足我市对技能型人才的需求。今年力争培训技能型人才两万名以上。

　　今后3至5年，我市计划在模具、酒店服务业、会计与资本运营、鞋业、家具业、电子玩具、物流、建筑与房地产、营销与管理、文秘与外语等十个专业类别各培训急需技能人才1万名，共计10万名。（洪厦芳）