2019年06月24日 星期一

多地调高了这笔钱,如果拿不到你该这样做!

来源:工人日报客户端 2019-06-13 09:30:08 记者:

进入6月,温度直线攀升,而随之上涨的,还有今年的水果价格,这是不是让你的防暑降温打了折扣?

好消息是,一些地方已经调高了高温津贴,势必给这个炎炎夏日带来一丝清凉。跟工人日报(ID:grrbwx)小编一起来看~

高温津贴涨啦!

上海:200元/月调整为300元/月

5月21日,上海人社部门宣布,夏季高温津贴标准从200元/月调整为300元/月,执行时间为每年6月1日至9月30日,共四个月。

福建:200元/月调整为260元/月

福建省于2019年4月29日发布《关于调整夏季高温津贴标准的通知》,从5月1日起,对现行夏季高温津贴发放标准进行调整。调整后,5月份应当按实际高温天数向劳动者支付高温津贴;6-9月份应当按月或按实际高温天数向劳动者支付高温津贴。按月计发的,每人每月260元;按天计发的,每人每天12元。此前,福建高温津贴标准为200元/月。

安徽:去年已调整高温津贴标准

安徽则是在去年8月将高温津贴标准由每人每工作日不低于10元,调整为每人每工作日不低于15元。这是该省自2011年建立高温津贴制度以来,首次调整高温津贴标准。

此外,江苏、天津、河北等地也已提高了高温津贴标准。

拿不到高温津贴怎么办?

向劳动保障监察机构举报

用人单位如果不依法支付高温津贴,劳动者可以向所在地县级以上劳动保障监察机构举报或投诉,由具有管辖权的人力资源和社会保障行政部门依法责令改正。用人单位如果拒绝整改,可按拖欠工资相关条款进行处罚。

向工会寻求帮助

如果用人单位在发放高温津贴上违规,劳动者可以向工会寻求帮助。《办法》指出,工会组织有权向用人单位提出,用人单位应当及时改正。用人单位拒不改正的,工会组织应当提请有关部门依法处理,并对处理结果进行监督。

向劳动争议仲裁委员会申诉

高温津贴不包含在最低工资标准中,如遇用人单位不发高温津贴,职工可以向劳动争议仲裁委员会申诉,还可以拨打全国人社系统的举报电话进行举报。

(来源:工人日报客户端)

负责编辑:马盛龙

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