2020年12月02日 星期三

迎七一·庆祝建党99周年⑨|东莞创新发展非公企业党建新模式

来源:东莞时间网 2020-07-31 10:03:10 记者:吕晓敢

■疫情期间,盟大党支部积极组织献血,做最美逆行者

非公企业党建工作是新时代党建工作的重要组成部分。习近平总书记指出:“在企业,党的建设不能够离开企业的生产经营活动,一定要紧紧围绕企业中心任务,对企业发展起促进作用。”

然而,长期以来,非公企业党建工作深受“两张皮”问题的困扰,如何解决企业党建工作和经营管理中心工作相脱节,这是非公有制企业党建工作亟须解决的难题。

为深入贯彻落实习近平总书记关于党建工作的重要指示精神,全力推动东莞非公党建工作深入开展,自去年以来,东莞市大力推动非公企业党建“双同步”工作,聚焦扩大“两个覆盖”,进一步提升“两新”领域党建工作质量。截至目前,新排查出党员(含流动党员)5003名,新组建党组织59个,其中,单独组建党组织55个,联合党组织4个,新纳入管理企业2420家。

如今,新时代的东莞党建工作积极创新工作思路,以党建为引领建设先进企业文化,打造企业党建品牌,为企业发展强根铸魂,实现党建与企业发展“同频共振”,很好地解决了党建与企业发展“两张皮”的难题,探索建立起非公党建长效机制,巩固了新兴领域党建多点开花的良好局面。

“帮党员回家”

积极发挥党员“领头雁”作用

东莞市盟大塑化科技有限公司(以下简称“盟大”)成立于2010年,是一家专注于塑化产业价值链服务的互联网平台型企业,为全国70多万塑化行业的中小微企业服务,目前平台在线交易规模已经突破1300亿元,成为国内塑化产业互联网标杆企业。盟大党支部成立于2017年10月18日,目前有30名正式党员,在册党员13名,流动党员17名,入党积极分子25名。

盟大党支部书记沈双回忆道,公司党支部成立之初,党员在公司存在感低,普遍缺乏归属感,有些员工甚至还刻意隐瞒党员身份,公司党员从心里对党支部还有距离。如何尽快扭转这样的局面,让党员充分发挥先锋模范作用,真正成为企业发展的“领头雁”,这是企业党建面临的头等大事。

为了发挥党员在企业发展中的“领头雁”作用,党支部成立次月,组织开展了“帮党员回家”主题党日活动。党支部与人力资源部门联动,寻找隐藏在公司的“口袋党员”,让他们亮明身份。

“不盘点不知道,一盘点吓一跳。公司居然有20多位党员,有的还是核心管理层。通过耐心谈话,了解需求,发现他们不是不想亮明身份,而是很久没人问过他们的身份。” 沈双说,打铁要趁热,党支部马上开展了一次《守初心、担使命,我能为公司贡献什么》的座谈会。发出倡议号召全体党员亮牌工作,在办公位置上主动张贴“党员先锋示范岗”挂牌上岗,这不仅是帮助党员找到组织,也是向身边人传递的一种承诺:有困难找党员,“有我在,让我来”。

除了亮牌工作,党支部还变身“HR”,新入职的员工必须亮明党员身份,入职第一周党支部书记亲自谈心谈话,明确其在公司的党员培养人,帮助顺利度过前三个月的适应期,快速融入团队,让党组织成为党员最坚强的后盾,让党员来了就有家的感觉。

一名新入职的党员感慨地说,刚来公司2个月,很少有人主动跟他说话,自从亮牌工作后,部门伙伴经常过来跟他打招呼,党员的身份,让他多了一个值得信任、靠谱的职场形象,公司重要任务也会让他参与。

3年多的时间过去了,如今盟大党支部得到了快速发展壮大,逐渐从幕后走向台前,积极主动站C位,把爱党、爱国、爱社会、爱企业的思想融入到企业经营发展中,深受员工欢迎,党组织的影响力不断扩大。

党建引领企业文化

破解非公企业党建“两张皮”问题

长期以来,非公企业党建工作深受“两张皮”问题的困扰,如何解决企业党建工作和经营管理中心工作相脱节是非公有制企业党建工作亟须解决的难题。

盟大集团总裁李实介绍,在实践探索中盟大党支部发现,盟大的企业文化与党建文化是一脉相承、同根同源的,只要找到双方同频共振的基础,就可以从心理上拉近企业与党组织的距离。盟大所宣扬的“勤奋、奉献、超越、自由”的企业精神正是党所提倡的改革创新精神、雷锋精神、艰苦奋斗精神。正是找到了党建与企业发展“同频共振”的思想基础,很好地解决了党建与企业发展“两张皮”的难题,以党建为引领建设先进企业文化,打造盟大党建品牌,成了盟大党支部的核心工作。

李实告诉记者,盟大党支部为党员职工们量身定制专属福利,把员工当成事业合伙人,党支部变身“福利委员会”用心服务人才。党支部通过设置“员工管家”“总裁信箱”“鸟巢开放日”等品牌活动,了解员工需求,联合盟大工会先后制订出台了带薪年假、新人结婚大礼包、新生儿见面礼、孝心基金、爱心基金、下午茶、生日会、趣味运动会、豪华年会……一系列温暖员工的大礼包。党组织还联合团委等部门,举行单身交友联谊活动,帮助90后年轻员工尽快在东莞成家,实现安居乐业。

近几年来,盟大党支部还发起“候鸟归家”暑期免费夏令营,已经帮助全国200位来莞过暑假的外地小候鸟,与父母在东莞团聚;2018年组织公司党员及志愿者远赴新疆喀什地区助学,为喀什地区的托云牧场学校带去了价值36万多元的书本及棉衣,还为东莞对口援建的南雄市捐赠幸福楼,解决独居老人居住养老难题。疫情期间,盟大公司为东莞市慈善会捐赠33万元,党员带头捐款4万多元。还为湖北广水市捐赠1500个护目镜,党支部组织15名党员无偿献血,为抗击疫情贡献力量。

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东莞党建引领基层治理

“一呼百应”为民解难事

近年来,东莞整体推进基层党建引领基层治理,着力构建党组织一呼百应为群众服务解难的工作机制,引领城市发展和基层治理取得新突破、新成效。

大力推进基层党组织明责、减负和强能。建立镇街党委抓基层党建责任清单23条,坚持开展镇街书记抓基层党建年度述职,将城市基层党建纳入重点考核。制定村级党组织3张微权清单,明确抓基层党建引领基层治理等11项工作职能,实行村(社区)党组织书记抓党建述职评议。对村(社区)承担的行政事务进行清理,实行村级行政事项准入制度。实施标准化建设、标杆建设的“双标工程”,分类打造55个可学习、可借鉴的城市基层党建示范点。将全市35个镇街、园区划分为6大片区,统一承接168项市级事权,强化统筹服务群众的职能。三年选聘659名专职党建组织员,派驻基层专职从事党建工作。

全面推行市、镇、村三级党组织到一线报到联动机制。市级层面开展“行走东莞”专项行动,市四套班子领导带队,采取不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同接待、直奔村(社区)、直奔现场的“四不两直”方式,直奔一线听取意见、整改问题。2019年共行走310多次,带动基层干部行走超过8万次,发现并整改问题近4万个。镇街实行“驻点联系群众”制度,32个镇街及市镇“两代表一委员”近万名党员干部,采取不间断固定联系方式全覆盖走访,并建立村党组织、镇街党委、市委常委会三级问题研处机制。2019年,驻点团队累计走访群众逾80万户,收集办理困难及意见3.3万条。村(社区)推行“共建议事会”制度,村(社区)党组织牵头,广泛吸纳区域内机关、国企、两新组织党组织书记为议事会成员,整合各类组织、阵地、人才资源,共同开展服务群众工作。

建立党组织统筹实施惠民政策机制,让群众能够清晰地感受到“惠从党来”。把市、镇两级民政、农业、社保、医疗、文化、消防等职能部门服务资源统筹起来,以党组织为主渠道落实到位。疫情发生以来,市镇村及私人物业为企业减租约19亿元,其中村组集体经济为企业减租8.7亿元。将“人大代表工作室”“道德讲堂”“白玉兰”“莞香花”“先锋号”、新时代文明实践中心都归拢到党群服务中心来。

基层党员心声

在非公有制企业做党建是很幸福并很有成就感的,通过党建可以引领先进企业文化建设,激发员工干事创业的热情,通过公益慈善引导员工向上向善,促进企业发展。盟大党支部把爱国爱党教育融入企业日常文化活动中,增强了员工的自豪感,也给企业发展插上一双红色翅膀,让企业飞得更高更稳!

——沈双(东莞市盟大塑化科技有限公司党支部书记)

记者手记

讲述党员干事创业好故事

展现新时代东莞党建新气象

习近平总书记强调,党的政治建设是一个永恒课题。要把准政治方向,坚持党的政治领导,夯实政治根基,涵养政治生态,防范政治风险,永葆政治本色,提高政治能力,为我们党不断发展壮大、从胜利走向胜利提供重要保证。

为庆祝建党99周年,今年“七一”期间,东莞日报社联合市委组织部精心策划,以“不忘初心担使命 为建党99周年献礼”为主题,特别推出“迎七一·庆祝建党90周年”大型系列报道。系列报道讲述了在市委领导下、市委组织部指导下,全市基层党组织以党建为引领、“抓党建 促发展 惠民生”,创新社会基层治理的亮点和成效。

系列报道从7月1日至7月31日期间陆续推出,累计9大篇章、约2.7万字,聚焦了东莞城市党建、农村党建、园区党建、专业市场党建、非公企业党建等多个领域党建工作,生动叙述了我市基层党员干部主动作为、勇挑重担,带领广大市民群众积极干事创业的好故事,刻画出真实而鲜活的新时代党员新形象,展现了东莞新时代党建工作的新气象,为东莞坚决打好基层党建三年行动计划收官之战,推动基层党组织全面进步、全面过硬,打造坚强的党组织战斗堡垒营造了良好的社会舆论氛围。

记者 吕晓敢/文 

记者 程永强 通讯员 秦兴江/图

责任编辑:唐嘉骏

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